Sprawdź jakość powietrza

smog

Pogoda dla Głuchołaz

Złap myszką i przesuwaj by zobaczyć inne dni.
Reklama

(Artykuł przeczytasz w czasie 1 minuty)

qr code mobilnemini androidGlucholazyonline.com.pl w Twoim smartfonie!

Masz dla nas temat? Wyślij foto i opis poprzez aplikację mobilną. To najszybszy sposób na dotarcie do czytelników.

Najnowsze wiadomości i informacje o mieście w jednej aplikacji!

Aplikację na smartfony z systemem Android pobierzesz tutaj.




Przeczytałeś już: 0% artykułu

plakat RPO wwwOdpowiedzialny, kompetentny i chętny do pracy – właśnie taki może być Twój stażysta 29+!

Powiatowy Urząd Pracy w Nysie poszukuje Pracodawców gotowych do podjęcia współpracy przy

organizacji  4 miesięcznych staży dla osób bezrobotnych powyżej 29 roku życia.

Organizatorem stażu może być:





 pracodawca,

 przedsiębiorca niezatrudniający pracowników,

 rolnicza spółdzielnia produkcyjna lub pełnoletnia osoba fizyczna, zamieszkująca

 i prowadząca na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, osobiście i na własny rachunek

działalność w zakresie produkcji roślinnej lub zwierzęcej, w tym ogrodniczej,

sadowniczej, pszczelarskiej i rybnej, w pozostającym w jej posiadaniu gospodarstwie

rolnym obejmującym obszar użytków rolnych o powierzchni przekraczającej 2 ha

przeliczeniowe lub prowadząca dział specjalny produkcji rolnej,

 organizacja pozarządowa.

 pracodawca nie posiadający zaległości wobec Budżetu Państwa (ZUS i US), natomiast

szansę na pozytywne załatwienie wniosku o zawarcie umowy o zorganizowanie stażu

mają pracodawcy, którzy stworzą po zakończonej umowie stażowej stałe miejsce

pracy.

Za staż nie zapłacisz ani złotówki, a możesz zyskać kompetentnego pracownika!  

Zaoszczędź swój czas- - Zadzwoń! – przyjedziemy i pomożemy dopełnić wszelkich formalności!

KONTAKT:

Strefa Obsługi Pracodawców

tel.: 77 448 99 33

Doradcy Klienta Instytucjonalnego:

Małgorzata Gruszka tel.: 665 268 726

Daniel Machnik tel.: 665 277 343

Artur Canecki tel.: 883 007 006

 

Udostępnij i polub nas!

Polub w FacebookPolub w Google PlusPolub w TwitterPolub w LinkedIn


0 Nie lubię0

Dodaj komentarz

Kod antyspamowy

Komentarze

Pio
+1

Pio

Cytuję socjalizm:
precz z kapitalizmem, który doprowadził do nędzy i braku pracy, niech żyje Socjalizm...

Idiota
666
-2

666

Cytuję Pio:

A jakie znaczenie ma nazwa?


Mogli Cię rodzicie Psi[ocenzurowano przez automat] nazwać, skoro nazwa nie ma znaczenia.
Pio

Pio

Cytuję 666:
Na staż to się może dwudziestoletni student przyjąć. A nie pięćdziesięciolatek. A jeśli nawet to, to chyba nie powinno się tak nazywać. W wieku pięćdziesięciu lat to można mieć staż, ale pracy.

A jakie znaczenie ma nazwa?
666
+1

666

Na staż to się może dwudziestoletni student przyjąć. A nie pięćdziesięciolatek. A jeśli nawet to, to chyba nie powinno się tak nazywać. W wieku pięćdziesięciu lat to można mieć staż, ale pracy.
Gienek

Gienek

Cytuję 666:
My to rozumiemy, ale idź wytłumacz to kobiecie która po dwudziestu latach pracy musi iść na "przyuczenie" jak jeździć na mopie w MSW za 800 zł (słownie-osiemset złotych polskich.
Idź i wytłumacz ludziom z ośrodka skowronek, którzy po latach pracy tam, zostali wyruchani w dupy, i przyjęci na starze. Bo przecież ich praca nie jest od tego roku warta tyle co zawsze.
Idź i wytłumacz im dlaczego tak jest. Albo po prostu się tu nie udzielaj, bo nie rozumiesz.

A czy ja napisałem, że jestem za tym aby pracodawcy zatrudniali stażystów zamiast pracowników??? Nie nie jestem! Więc czytaj ze zrozumieniem baranie albo sam się nie udzielaj. Mimo wszystko uważam, że staż może być szansą dla osób, które zaczynają karierę tak by mogli cokolwiek wpisać w swoje Cv, często jest też pewnie tak, że dla osób po 50 roku życia jest to jedyna szansa by gdzieś się "zaczepić" i być może zostać w pracy na dłużej. Jest wielu nieuczciwych pracodawców, którzy wykorzystują staż jak i stażystów do zapewnienia sobie niższych kosztów utrzymania firmy i takim nie powinno się staży przydzielać. Pozdrawiam
666
+4

666

My to rozumiemy, ale idź wytłumacz to kobiecie która po dwudziestu latach pracy musi iść na "przyuczenie" jak jeździć na mopie w MSW za 800 zł (słownie-osiemset złotych polskich.
Idź i wytłumacz ludziom z ośrodka skowronek, którzy po latach pracy tam, zostali wyruchani w dupy, i przyjęci na starze. Bo przecież ich praca nie jest od tego roku warta tyle co zawsze.
Idź i wytłumacz im dlaczego tak jest. Albo po prostu się tu nie udzielaj, bo nie rozumiesz.
Gienek

Gienek

Cytuję Klops:
Nic z tego nie rozumiem.
Cytat..... Za staż nie zapłacisz ani złotówki, a możesz zyskać kompetentnego pracownika!......
Jak pracownik jest kompetentny to po co staż ? Staż chyba ma za zadanie zdobycie kompetencji !
A kompetentni pracownicy powinni być zatrudniani na umowę o pracę i odpowiednio wynagradzani.


Wystarczy pomyśleć. Staż ma za zadanie przygotować przyszłego pracownika do wykonywania zawodu, jeśli się nie mylę pup wymaga teraz gwarancji zatrudnienia po stażu, co oznacza, że jeśli pracodawca dobrze przyuczy sobie na stażu osobę to później będzie miał kompetentnego pracownika a w okresie stażu czytaj nauki nie zapłaci ani złotówki. Mam nadzieję, że wytłumaczyłem zrozumiale a przynajmniej ja tak rozumiem tą informację.
Klops
+7

Klops

Nic z tego nie rozumiem.
Cytat..... Za staż nie zapłacisz ani złotówki, a możesz zyskać kompetentnego pracownika!......
Jak pracownik jest kompetentny to po co staż ? Staż chyba ma za zadanie zdobycie kompetencji !
A kompetentni pracownicy powinni być zatrudniani na umowę o pracę i odpowiednio wynagradzani.

  DO GÓRY