Reklama

Sprawdź jakość powietrza

smog

Pogoda dla Głuchołaz

Złap myszką i przesuwaj by zobaczyć inne dni.
(Artykuł przeczytasz w 1 minutę)

qr code mobilnemini androidGlucholazyonline.com.pl w Twoim smartfonie!

Masz dla nas temat? Wyślij foto i opis poprzez aplikację mobilną. To najszybszy sposób na dotarcie do czytelników.

Najnowsze wiadomości i informacje o mieście w jednej aplikacji!

Aplikację na smartfony z systemem Android pobierzesz tutaj.




Przeczytano 0%

vrbno
Powiatowy Urząd Pracy w Nysie 21.02.2019 roku o godzinie 10:00 organizuje spotkanie informacyjne z firmą Husqvarna Manufacturing CZ s.r.o mającą swoją siedzibę w miejscowości Vrbno pod Pradědem (Czechy), oddalonej 25 km od Głuchołaz. Firma pracuje w technologiach:



 Formy wtryskowe – konstrukcja, produkcja

 Wtryskiwanie tworzyw sztucznych

 Montaż produktów dla Gardeny i Husqvarny

Pracodawca do pracy poszukuje kobiet i mężczyzn na stanowisko montażysta.  Wymagania:

 -     sumienność,

 -     zdolności manualne,

 -    mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku.

 Zakres Obowiązków:

 - montaż elementów nowoczesnych kosiarek.

 Pracodawca oferuje:

 - atrakcyjne wynagrodzenie sięgające około 10 tys. zł na rękę za 3 miesiące pracy,

 - bezpłatny dojazd z Głuchołaz,

 - praca w systemie jednozmianowym w godzinach 6:00-14:00

Spotkanie informacyjne odbędzie się 21.02.2019 roku w Powiatowym Urzędzie Pracy w Nysie o godzinie 10:00.  Zapisz się już dziś !!!  Kontakt:

 Agata Jamińska e-mail: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript.

 Tel: 774489929

Foto: zakłady Husqvarna - Vrbno pod Pradědem (foto firmowe).


Udostępnij i polub nas!

Polub w FacebookPolub w Google PlusPolub w TwitterPolub w LinkedIn


0 Nie lubię0

Dodaj komentarz

Kod antyspamowy

Komentarze

M
-1

M

w Czechach nie pracuję, ale mam wielu znajomych którzyCytuję menadżer:
dlaczego używa się fałszywej socjotechniki, żeby miło było dla oka i pisze się, że można zarobić około 10 tyś. złotych po czym nagle dodają, że za 3 miesiące???!!! Czy media i PUP to towarzystwo idiotów, którzy bezkrytycznie i bez używania mózgu kopiują co im jakiś tam pracodawca da, żeby tylko się miło czytało??? Rozumiem, że jak się napisze, że 10 tyś. można zarobić to ładnie wygląda, ale jeśli to kwota brutto i jeśli się to podzieli na kwotę miesięczną, a nie 3 miesięczną(z drugiej strony to jaki procent w Polsce pracowników bierze wypłatę co trzy miesiące???!!!), no więc jeśli się to poda tak jak powinno się podać, czyli uczciwie(tak drogie media i drogi PUPie - UCZCIWIE!!!) to wychodzi około 3300 zł(i nadal nie wiadomo czy brutto czy netto), to tak naprawdę niewiele się to różni od wypłaty miesięcznej w zakładach przemysłowych w Polsce. I warto zaznaczyć, że jest to podana kwota "około", a wiemy dobrze jak to z tym "około" jest w pracy...hahaha...zawsze zależy jak duże jest to koło, bo potem nagle się okazuje, że podstawa którą 80% pracowników zarobi to 2500 zł brutto, a tylko jakiś kierownik lub "laluś szefa" dostanie brutto 3500 zł brutto...Nie chcę wchodzić w kolejne szczegóły, czyli dojazd do pracy, kwestia mentalności i języka obcego oraz narodowości(bo jednak zawsze pracując za granicą jak się coś stanie w pracy to winni są zazwyczaj tak zwani "biali murzyni" z za granicy)...pozdrawiam wszystkich, także i Polskich Pracodawców, którzy również zamiast szczekać na inne zagraniczne zakłady pracy, że podbierają pracowników, to powinni może sami stuknąć się czółko i zamiast budować sobie i swoim praprawnukom siódmą willę i zamiast zmieniać co roku kolejne samochody dla swoich prezesów i wiceprezesów itd., to powinni bardziej doceniać swoich podstawowych pracowników, bo gdyby nie te 80% pracowników podstawowych, to te 20% w zarządzie firmy mogłoby samo zamiatać przysłowiowe ulice!!! :P


człowieku, zacznij płacić godziwie Polakom, a przestaną wyjeżdżać za granicę do roboty,

a teraz się dziwi, że Czesi tak dużo płacą, ba przecież normalnie płacą

zarobki po przeliczeniu z koron na PLN w wysokości 3500 zł/m to standard w tamtym kraju,

a teraz płacz i lament, że Polacy wyjeżdżają za chlebem do Czech, bo w Polsce nie ma kto robić,

nie ma co się dziwić, bo w Polsce na łapę dostaną 1600 zł/m, chociaż brzmi dumnie ta stawka, ale dzisiaj za tą kwotę ciężko przeżyć,

ceny podstawowych produktów konsumpcyjnych, opłat, paliwa w przeciągu ostatnich 10 lat wzrosły o 100 %

Dzisiejsze 1600 zł do łapy to tak samo jak 850 zł w 2008
menadżer
+3

menadżer

dlaczego używa się fałszywej socjotechniki, żeby miło było dla oka i pisze się, że można zarobić około 10 tyś. złotych po czym nagle dodają, że za 3 miesiące???!!! Czy media i PUP to towarzystwo idiotów, którzy bezkrytycznie i bez używania mózgu kopiują co im jakiś tam pracodawca da, żeby tylko się miło czytało??? Rozumiem, że jak się napisze, że 10 tyś. można zarobić to ładnie wygląda, ale jeśli to kwota brutto i jeśli się to podzieli na kwotę miesięczną, a nie 3 miesięczną(z drugiej strony to jaki procent w Polsce pracowników bierze wypłatę co trzy miesiące???!!!), no więc jeśli się to poda tak jak powinno się podać, czyli uczciwie(tak drogie media i drogi PUPie - UCZCIWIE!!!) to wychodzi około 3300 zł(i nadal nie wiadomo czy brutto czy netto), to tak naprawdę niewiele się to różni od wypłaty miesięcznej w zakładach przemysłowych w Polsce. I warto zaznaczyć, że jest to podana kwota "około", a wiemy dobrze jak to z tym "około" jest w pracy...hahaha...zawsze zależy jak duże jest to koło, bo potem nagle się okazuje, że podstawa którą 80% pracowników zarobi to 2500 zł brutto, a tylko jakiś kierownik lub "laluś szefa" dostanie brutto 3500 zł brutto...Nie chcę wchodzić w kolejne szczegóły, czyli dojazd do pracy, kwestia mentalności i języka obcego oraz narodowości(bo jednak zawsze pracując za granicą jak się coś stanie w pracy to winni są zazwyczaj tak zwani "biali murzyni" z za granicy)...pozdrawiam wszystkich, także i Polskich Pracodawców, którzy również zamiast szczekać na inne zagraniczne zakłady pracy, że podbierają pracowników, to powinni może sami stuknąć się czółko i zamiast budować sobie i swoim praprawnukom siódmą willę i zamiast zmieniać co roku kolejne samochody dla swoich prezesów i wiceprezesów itd., to powinni bardziej doceniać swoich podstawowych pracowników, bo gdyby nie te 80% pracowników podstawowych, to te 20% w zarządzie firmy mogłoby samo zamiatać przysłowiowe ulice!!! :P
Pracuś
+20

Pracuś

A gdzie w Glucholazy masz dobrą pracę i uczciwego pracodawcę? Każdy z nich patrzy jak cię oskubać z premii, czy stawki. Oni wszyscy jeszcze mają mentalność z lat 1999- 2003, gdzie bezrobocie szalało. Dają grosze a wymagania duże. Czasy się zmieniły i to teraz pracownik może zmieniać pracę, o ile tylko chce. Dlatego warto szukać gdzies, gdzie jest normalniej.
Ak
-10

Ak

Dziś na rynku pracownika ludzie są "towarem" deficytowym o który walczą pracodawcy różnymi metodami. Nie popieram takiego działania UP i portalu w którym proponuje się naszym pracownikom posady u jak by nie było obcych. Promujcie zatrudnienie w naszych lokalnych firmach, płacących tutaj podatki a nie w Czechach. A potem narzekanie, że firma upada bo nie ma ludzi do pracy, a firma zagraniczna zbija kapitał.

  DO GÓRY


Nekrologi. Ślij (bezpłatne) poprzez formularz w zakładce Redakcja.

Co, gdzie, kiedy? Bieżące imprezy i zaproszenia. Organizujesz imprezę? Ślij plakat do nas.

Przeczytaj także: